Premières propositions pour la jeunesse en Bourgogne -Franche Comté pour François Sauvadet

COMMUNIQUE DE PRESSE de M. François SAUVADET

Premières propositions pour la jeunesse

Un projet 100% Bourgogne-Franche-Comté

« 25 % de nos jeunes sont au chômage et près de la moitié des jeunes nés et diplômés en Bourgogne Franche-Comté n'y habitent plus (contre 34 % en moyenne dans les autres régions), ce n'est pas acceptable.

Fidèle à la méthode d'échange et de co-construction que j'ai souhaitée, j’ai demandé aux jeunes de travailler sur quelques idées phares afin qu'ils se voient un destin dans notre région et qu'ils continuent de s'y former. Ils ont travaillé cet été à un livre blanc pour la jeunesse qu'ils m'ont remis lors du rassemblement de Vitteaux. J'ai travaillé cet après-midi avec les rédacteurs du projet issus des Républicains, de l’UDI, de l’UNI et tous ceux qui souhaitent construire avec nous l’avenir de la Bourgogne Franche-Comté.

Il s'agit d'incarner une véritable rupture, c'est la raison pour laquelle la jeunesse et son avenir seront au cœur de mon programme et de la politique que j'entends mener à la tête de la région.

« Grande priorité de la campagne de François HOLLANDE, elle est aujourd’hui la grande oubliée de sa politique » a rappelé Axel MOUFFRON, coordinateur du projet.

Notre premier devoir à l’égard de notre jeunesse, c’est de lui proposer du travail. Mon premier engagement sera qu'aucune formation professionnalisante ne sera financée si elle ne débouche pas sur un emploi stable d'aujourd'hui et de demain.

Nous devons donc faire des efforts considérables en matière de formation vers l’emploi. Les formations qui offrent un travail en Bourgogne-Franche-Comté seront plus fortement soutenues. Nous aurons dans ce domaine une gestion prévisionnelle et territoriale afin d’anticiper les besoins des entreprises, comme le suggère le CESE de Franche-Comté qui « regrette l'insuffisance de vision stratégique à long terme pour définir la carte des formations ».

Nous devrons également montrer l’exemple : je m’engage à augmenter le nombre d’apprentis au Conseil Régional.

L'orientation reste un formidable défi pour accompagner les jeunes et leurs parents. Nous renforcerons les dispositifs d’orientation avec la généralisation des journées des métiers dans les lycées. Trop de jeunes quittent l’université sans diplôme faute d’avoir pu être orientés vers des formations appropriées.

Nous devons donner de l’espoir à notre jeunesse et cela implique une politique ambitieuse, cohérente qui redonne confiance à la jeunesse parce qu'on lui fait confiance à travers la prise en compte de leur vie quotidienne, de leur cadre de vie, de leurs formations, de leur mobilité …

Je veux ainsi ancrer nos jeunes dans la citoyenneté en créant un Conseil Régional de la jeunesse qui réunira lycéens, étudiants, apprentis, entrepreneurs et demandeurs d'emploi. Je serai également attentif à récompenser le mérite à travers la compensation de la diminution drastique des bourses au mérite décidée par le Gouvernement. Nous créerons « Prix Jeunes Entrepreneurs innovants ».

Enfin, pour inciter les jeunes à rester en Bourgogne Franche-Comté, nous créerons un pass unique mobilité multimodal (TER, transports urbains, bus…) et nous travaillerons, avec nos partenaires, à la création d'un guichet unique des jeunes pour faciliter l'ensemble de leurs démarches (CAF, Crous, Université, Région...). Nous favoriserons aussi l’accès à la culture avec un pass culture BFC pour valoriser les trésors de notre patrimoine. »

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Les 12 premières propositions pour la jeunesse de Bourgogne-Franche-Comté

1 / Créer des bourses au mérite régionale

En août 2014, le Gouvernement a décidé de supprimer les "bourses au mérite", ces aides versées sur critères sociaux pendant 3 ans aux bacheliers titulaires de la mention Très Bien et entamant un cursus dans l'enseignement supérieur. Selon le secrétariat à l’enseignement supérieur et la recherche, cette décision concerne, pour l’année 2014-2015, en France, 8 500 nouveaux étudiants « méritants » pour un coût de 15 millions d’euros.

En octobre 2014, le Conseil d'Etat a suspendu la circulaire portant extinction de ces bourses.

A la suite de ce jugement, le Gouvernement a alors diminué les bourses de 50 %. La création d'une bourse au mérite régionale de 900 € aurait donc pour effet de compenser le désengagement de l'Etat et de continuer à encourager les valeurs qui fédérent les différents courants du rassemblement BFC : le travail, l'effort, le mérite.

2 / Définir une nouvelle carte des formations

La loi du 8 juillet 2013 d'orientation et de programmation pour la refondation de l'école de la République renforce le rôle des Régions en matière de définition de la carte des formations professionnelles.

3 / Développer une nouvelle approche de la vie des scolaires

- Créer à l'échelon régional des internats d'excellence qui soient de véritables "learning centers", c'est-à-dire des lieux de vie et d'étude pour apprendre autrement et apprendre en réseau. 

4 / Décloisonner les relations entre collégiens, lycéens, formatinos professionnalisantes, étudiants

• Développer des campus du futur qui soient des lieux de vie et de mixité sociale en organisant les relations Université / entreprises / Fortmation. Ceci nécessitera un travail de mutualisation entre de nombreux acteurs publics : Département / Région / services de l'Etat.

5 / Lancer une grande mobilisation en faveur de l'apprentissage

Dans ce domaine, il faut pouvoir intervenir à la fois sur le terrain, au sein des entreprises, et dans les esprits, c'est-à-dire :

- montrer l'exemple : améliorer l'embauche d'apprentis dans les services administratifs des 2 Régions (seulement 16 en Franche-Comté et 12 en Bourgogne en 2014).

- utiliser la commande publique comme levier de l'apprentissage, en introduisant des clauses de recrutements d'apprentis dans les marchés publics qui le permettent.

- réussir en région le choc de simplification raté au niveau national.

- faire des choix forts en stoppant la baisse des budgets des 2 Régions consacrées à l'apprentissage depuis 2012, à savoir :

            - moins 20 % en Franche-Comté.

            - moins 10 % en Bourgogne.

Le nombre d'apprentis en BFC a diminué d'environ 10 % entre 2010 et aujourd'hui.

6 / Tourner la jeunesse vers les filières d'avenir

- se rapprocher plus clairement du monde de l'entreprise, afin de mieux appréhender les besoins de formation et les filières d'avenir et ainsi engager une gestion prévisionnelle et territoriale des emplois et des compétences avec les branches professionnelles, les pôles de compétitivité et l’enseignement.

- Toutefois, les emplois de demain ne doivent pas faire oublier les emplois d’aujourd’hui ! Cette gestion prévisionnelle est nécessaire pour éviter les activités qui s’arrêtent, non pas faute de rentabilité mais faute de repreneurs. Développer l’alternance, l’apprentissage, investir dans les Centres de Formations des Apprentis (CFA), notamment multisectoriels, doit permettre d’y remédier.

7 / Créer un guichet unique des aides étudiants

Ce guichet permettra de simplifier et clarifier les aides octroyées aux étudiants et inciteraient les différents acteurs de ces dispositifs à mieux se coordonner : université, CROUS, Sécurité Sociale, CAF, ministère, collectivités, etc.

8 / Mettre en place un Conseil Régional de la jeunesse

Il réunira, lycéens, étudiants, apprentis, jeunes entrepreneurs et demandeurs d'emploi afin d'avoir une vision transversale de l'ensemble des problématiques qui intéressent la jeunesse de BFC.

9 / Offrir aux jeunes les outils pour bien choisir son orientation

L'idée émise dans le livre blanc consisterait à développer des journées spéciales "métiers" dans les collèges ou lycées. Les jeunes n'auraient pas à faire une démarche vers le monde professionnel pour se renseigner : des professionnels se rendraient chez eux, dans leurs établissements, pour présenter leurs métiers. Une approche simple et pragmatique, en cohérence avec les autres propositions.

10 / Faire de la BFC une région à l'écoute de ses jeunes entrepreneurs

- Entreprenariat : lancer un "Prix des jeunes entrepreneurs innovants". Le Prix s'adressera à de jeunes créateurs d'entreprise et aura pour objectif de les ancrer sur le territoire régional.

- Agriculture : faciliter les procédures de reprises d'exploitation et contractualiser des dispositifs d'aide à l'innovation avec les agriculteurs sur la durée d'un mandat pour donner de la visibilité aux exploitants.

11 / Créer un pass transport nouvelle génération

Il s'agit d'un pass unique multimodal régional pour les jeunes, plus ambitieux que l'actuel pass intermodal. Ce nouveau pass, accessible aux jeunes (étudiants ou non) pour les transports urbains et ruraux permettrait à la grande région de devenir le territoire de référence pour la mobilité.

12 / proposer un pass culturel en BFC

Il permettra à la fois un accès facilité à la culture et à la diffusion de la création des jeunes créateurs.